Qui sommes-nous ?

SBM Life Science répond au besoin de chacun de se reconnecter à la nature en mettant le végétal au cœur de nos vies. Nos solutions accompagnent le consommateur au fil des saisons pour soigner, cultiver, entretenir et embellir son jardin et protéger son espace de vie.

SBM Life Science est la filiale Jardin d'un groupe français, familial et indépendant présent depuis 30 ans avec 1000 collaborateurs en Europe et en Amérique du Nord. Nous maitrisons l’ensemble de la chaine de valeur et développons des solutions qui harmonisent nature et science et performance et responsabilité.

SBM est l’un des leaders de son marché, agile et dotée d'un fort esprit entrepreneurial; les valeurs qui nous animent et qui sont portées par nos équipes sont la passion, l'authenticité, la responsabilité et l'audace !

En 2022, SBM Life Science a obtenu la certification Great Place To Work® en Europe, une reconnaissance qui fait écho à celle obtenue aux États-Unis en 2021.

Nous sommes convaincus que notre esprit entrepreneurial est le moteur de tout ce que nous faisons et que nos collaborateurs font la différence. Si vous êtes à la recherche d'un poste qui vous permette de vous épanouir aux côtés de collaborateurs passionnés et talentueux dans une entreprise à taille humaine, en ayant la possibilité de faire bouger les lignes, rejoignez-nous !

Notre promesse « Let’s Grow Tomorrow Together. »* Ensemble, faisons grandir demain.

Retrouvez plus d’information sur notre site et notre page LinkedIn

VOTRE MISSION 

Rattaché au responsable du contrôle de gestion Home and Garden vous êtes en charge du contrôle de gestion des fonctions support et Recherche et développement ainsi que du credit management.

VOS RESPONSABILITES 

Suivi des fonctions support LS Europe + groupe

Vous travaillez en lien étroit avec les responsables de services (IT, Legal, RH, R&D, finance…) pour animer et piloter le suivi de leurs activités :

• Vous identifiez et présentez chaque mois les écarts par rapport au budget et à l’année précédente

• Vous contribuez activement au process de clôture (mensuelle et annuelle) en lien avec les différentes équipes financières et business dans le respect des délais et des process du Groupe.

• Vous identifiez les provisions nécessaires à effectuer pour les clôtures mensuelles en lien avec la comptabilité

• Vous construisez et suivez les KPIs financiers

• Vous construisez avec les responsables de ces fonctions le budget et les reforecast annuels

• Vous assurez le suivi des investissements (CAPEX) et du retour sur investissement (ROI) sur ce périmètre

Suivi de la masse salariale LS Europe

Vous consolidez et animez en lien avec le service RH, les responsables de services (fonctions support et Pays), le suivi de la masse salariale LS Europe et fonctions support.

• Vous assurez l’ensemble du reporting de la masse salariale LS Europe via des Kpis précis
• Vous préparez et analysez le management report puis communiquez les différents écarts aux services ou pays concernés
• Vous gérez ces informations avec confidentialité et fiabilité
  

Suivi du Credit Management Groupe (Europe + US)

•  Vous êtes en charge du process de credit management du groupe
  

• Suivi des overdues LS EU / US ainsi que de nos usines
• Suivi quotidien des encours clients
• Contact direct avec le courtier sur la gestion du contratCoface (contrat d’assurance du groupe)

Suivi du plan d’action avec les opérationnels en fonction des couvertures acceptées ou non par l’assurance

Autres

Vous êtes le garant du respect des règles et des process Groupe sur ce périmètre. Vous contribuez à la mise en place et à l’amélioration des process en conformité avec ces règles.

En tant que membre de l’équipe finance, vous pouvez également être amené à contribuer à toute analyse ou projet qui seront mis en place.

Ces responsabilités n’ont pas de caractère limitatif, ni exhaustif.

COMPETENCES TECHNIQUES ET PROFIL RECHERCHE

• Vous avez une première expérience (2-3 ans) en tant que contrôleur de gestion
• Vous êtes orienté Business
• Vous savez vérifier et présenter vos chiffres
• Vous savez justifier et défendre vos analyses et vos recommandations
• Vous avez une appétence pour les systèmes d’information
• Vous maitrisez l’anglais dans un contexte professionnel
• Vous vous épanouissez dans un environnement en forte évolution et aimez construire et promouvoir de nouveaux process

Le poste est à pourvoir en CDD, au plus tôt pour une période de 6 mois reconductible.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.