Oui, bien sûr, vous pouvez la déposer sur notre espace Connect. Cela nous permettra de conserver votre profil et vous contacter si l'une de nos offres est susceptible de vous correspondre.  

Bien entendu ! Vous êtes libre de postuler où vous le souhaitez.

Si ces postes vous correspondent et que vous êtes intéressé(e) par plusieurs d'entre eux, vous pouvez candidater à autant d'offres que vous souhaitez. 

Dès la réception de votre candidature, en fonction du nombre de candidatures reçues, nous mettons environ une à trois semaines pour la traiter. 

Selon le poste, notre processus de recrutement peut varier. Généralement, celui-ci est composé à minima de :

• Un premier entretien téléphonique avec l'un(e) de nos chargé(e)s de recrutement pour échanger sur votre parcours, votre candidature et préciser des informations sur le poste.
• Si vous êtes invité(e) à poursuivre le processus de recrutement, un second entretien sera organisé dans nos locaux, en présence de votre futur manager et d'un membre de l'équipe RH.

Pour bien vous préparer à vos entretiens, assurez-vous de :

• Bien comprendre le poste et les missions qui lui sont rattachées. 
• Vous renseigner sur SBM et son marché.
• Préparer vos questions en amont, si vous en avez. 

Nous proposons effectivement des postes à destination de stagiaires et alternants. Pour en savoir plus, rendez-vous dans notre espace "Offres d'emploi".

Pas forcément, cela n'est pas nécessaire pour tous les postes, mais un bon niveau d'anglais est toujours apprécié.